股东与公司职位的关系纠结着许多人。在一般商业公司中，股东是公司的权益方，同时也是公司的投资者。他们购买公司的股票，获得股票价值上升所带来的资本利润。然而，许多人却认为股东需要在公司任职，以确保公司管理的透明和提高公司的竞争力。这篇文章将帮助你解开这个问题的答案。

首先，让我们理解股权和公司管理的关系。股份是一个企业的一部分。在一家公司中，股票是一个股份的可分割的证明。持有公司股票的人都否拥有股份，并享有股东的基本权利，包括以表决权参与公司决策、分享公司利润的权利。这意味着，尽管股东在公司的所有权利中非常重要，但股东并不需要在公司的管理层中担任角色。

其次，许多企业规定，股东不必在公司担任职务。这是因为，股东的主要职责是监督和指导公司管理层的工作。如果公司管理层不守规矩，或者没有取得良好的运营，股东可以行使他们的股东权利包括放弃对该公司的支持、以及在股东大会上提出反对意见或者投票通过改组董事会的决议等。因此，股东对公司的监督和审查非常重要，这个角色不需要他们担任公司管理层。

最后，可能存在一些情况，需要股东代表企业监督和治理。这种情况一般指在初创企业、家族企业等特殊情况中，创始人或家族成员在公司中担任主要的管理职位，使得企业的治理模式存在诸多问题。这种情况下，股东可能需要担任公司管理层的角色，以确保公司的透明和竞争力。

综上所述，股东不必在公司担任职务。股东的职责是监督和指导公司管理层的工作，确保公司的透明和竞争力。在某些特殊情况下，如果公司管理存在问题，股东可能需要担任公司管理层的角色。企业中的股东与公司管理层之间互动关系非常复杂。无论股东是否担任公司职位，需要的是商业公司具备透明和良好的治理，在商业公司长期发展的过程中，才会引导企业向着正确的方向稳步前进。