随着互联网的发展，我们的个人信息越来越受到关注和保护。而银行查询社保信息是否合理，一直是一个备受争议的话题。本文将从法律角度和个人角度两个方面来分析这个问题，并探讨银行查询社保信息合理的前提和途径。

法律角度

在法律上，个人的社保信息属于隐私信息，受到我国《中华人民共和国个人信息保护法》的保护。根据该法第二十一条规定，个人敏感信息应当得到特别保护，任何组织和个人收集、使用个人敏感信息，应当经过该信息主体的同意并告知其收集、使用目的、方式和范围。而社保信息属于个人敏感信息的一种，收集和使用必须遵循法律规定，银行不得轻易获取。

然而，根据我国《中华人民共和国银行业监督管理法》第四十二条规定，银行业金融机构应当按照法律法规和监管规定，收集客户的基本资料和财务信息，并负有合理审慎的义务对其进行安全保管和使用。这就意味着，银行在规定的范围内可以合法地获取客户的社保信息，但必须保证信息使用和保管安全，不能将信息提供给未经授权的第三方。

而在实际操作中，银行会根据客户的情况来获取社保信息，例如个人申请贷款时，银行需要核实贷款人的资质和还款能力，因此就需要获取客户的社保信息。此时，银行需要征得客户的同意，并明确告知客户信息使用范围和安全保障措施。此外，银行获取社保信息的方式也需要符合规定，不能侵犯客户的合法权益。

个人角度

从个人角度来看，我们可能会担心银行获取我们的社保信息会导致个人信息泄漏和滥用。事实上，为了确保个人信息的安全，银行已经采取了一系列措施加以保障。例如，银行对所有客户信息都进行加密，并使用高级安全技术进行保护，防止个人信息被黑客攻击和盗用。此外，银行也会定期审核信息使用情况，并及时处理异常情况，保证客户信息得到最大程度的安全保护。

另外，由于客户的社保信息已经被纳入到国家信息网络中，除了银行，其他一些金融机构或公共服务机构同样可以获取我们的社保信息。这也是我们在申请信用卡、办理公积金等服务时，需要提供社保号码的原因之一。因此，我们不能因为银行要获取我们的社保信息就一味拒绝，而是要理性看待信息的使用和保护问题。

结论

作为隐私信息的一部分，社保信息的获取应当遵循法律规范和道德要求。银行获取社保信息合法性虽然存在，但必须遵循法律程序和个人权益保障，同时加强信息安全保障措施。对于个人而言，需要正确认识社保信息的使用和保护问题，适当提高自我保护意识，避免信息泄露风险。只有在法律和个人权益均得到充分保障的前提下，银行的社保信息查询才能得到较好的平衡，从而服务于客户的信用体系建设和金融业务创新。